Nouvelles idées anthropologiques appliquées à l’accompagnement narratif
Version du programme : 1
Prochaine date
23/06/2026Type de formation
DistancielDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
OuiNouvelles idées anthropologiques appliquées à l’accompagnement narratif
"Nous croyons que la métaphore du type de rituel appelé "rite de passage" par van Gennep (1960) peut beaucoup apporter au processus thérapeutique. Van Gennep a posé que le rite de passage est un phénomène universel pour faciliter les transitions, dans la vie sociale d’un statut et/ou d'une identité à une autre. » (White et Epston) L’influence de Barbara Myerhoff sur le développement de plusieurs concepts narratifs (remembering, cérémonie définitionnelle, …) est bien reconnue. En fait, l’apport de l’anthropologie culturelle s’étend bien au-delà. L’anthropologie nous remet en contact avec tout ce qui est fondamentalement humain, les rites et les cérémonies et leur place dans notre développement humaine et sociale. Elle nous rappelle que l’être humain est avant tout un « être cérémonial » . Ce territoire narratif mérite une exploration approfondie. Elle nous ouvre la porte pour devenir « artisan de l’identité », en explorant comment faciliter les traversées et migrations d’identité, célébrer les arrivées, et réparer les identités. En puisant dans les apports anthropologiques qui ont beaucoup enrichi les PN, nous explorerons des moyens d’ancrer des changements durables chez nos clients. Dans cet atelier à la fois théorique et pratique, nous aborderons les divers terrains anthropologiques moins explorés et riches en découvertes pour enrichir vos pratiques individuelles et collectives. Parmi eux, nous étudierons en profondeur les éléments importants pour accompagner les personnes et groupes dans les rites de passage et migrations d’identité ainsi que diverses façons cérémoniales de célébrer les identités. Saviez-vous, par exemple, que le fameux « clin d’œil » de Geertz est à l’origine de la « description riche », si important pour nous ? Avez-vous réfléchi à comment vous appliquez « la réflexivité » dans vos accompagnements ?
Objectifs de la formation
- Mieux comprendre comment l’Anthropologie a contribué et influencé les Pratiques Narratives
- Mettre en œuvre les concepts de Rites de Passage et Migration d’Identité et leurs applications dans l’accompagnement individuel et collectif
- Approfondir les «cérémonies narratives» et leurs modalités d’application
- Approfondir la notion de «Consulter ses consultants» tant au niveau de la posture de l’accompagnant qu’au niveau du temps de clôture de l’accompagnement
- Ancrer sa prise de conscience de la portée politique et sociétale du praticien narratif
Profil des bénéficiaires
- Professionnels de l'accompagnement individuel et collectif
- Professionnels de la relation d'aide
- Travailleurs sociaux
- Consultants, coachs, managers, DRH
- Ateliers réservés aux personnes ayant complété le cursus de Formation Initiale du Praticien Narratif (ou celui d’un autre organisme de formation comparable). Il faut justifier de cette formation narrative
Contenu de la formation
Jour 1
- Nous partirons donc à l’exploration de cette racine qui est l’anthropologie culturelle et de sa place dans l’Approche Narrative.
- Quelles sont les particularités de cette “nouvelle anthropologie” ? Qu’est ce qui fait qu’elle trouve une place importante dans le développement des Pratiques Narratives ?
- Le travail de Victor Turner et de van Gennep sur les “rites de passage”, la notion de “migration d’identité” , une application de White dans son travail avec des femmes battues, l’anthropologie “réflexive”… ne sont que quelques-uns des thèmes que nous aborderons.
Jour 2
- Nous explorerons en quoi ces idées de cette “nouvelle anthropologie” influent sur la notion d’identité et sur les fondamentaux de ce que nous voyons comme “l’Approche Narrative” d’aujourd’hui.
- Comment la compréhension des divers apports de cette racine anthropologique des Pratiques Narratives pourrait-elle enrichir nos pratiques d’accompagnement aujourd’hui ?
- Qu’imaginez-vous comme nouveaux projets narratifs qui honoreraient l’esprit de Barbara Myerhoff et ses collègues?
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Evaluation des compétences et auto-évaluation tout au long du cursus.
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Attestation de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des apprenants via la plateforme ZOOM
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
À réception de votre demande d'inscription, et après vérification des prérequis (le cas échéant), un devis accompagné du programme vous sera transmis. Au retour du devis signé, une convention vous sera adressée et un acompte vous sera demandé afin de finaliser votre inscription. Vous êtes en situation de handicap, intéressé par le programme ? Vous pouvez contacter notre Référent Handicap pour préciser votre besoin : Juliette GOEMAERE lafabriquenarrative@gmail.com